Grecia comenzó 2013 con más recortes y otra huelga
''Decidimos que el primer día del Año Nuevo sea festivo para nosotros también'', destacaron los conductores de las tres líneas de metro en Atenas. Además, el salario se ve fuertemente afectado.
Tras pasar con penas por uno de sus años más difíciles, plagado de paros laborales y multitudinarias protestas,
, esta vez de los
.
"Una vez que hemos sido asimilados a la plantilla del ministerio (de Transportes) decidimos que el primer día del Año Nuevo sea festivo para nosotros también", destacó, a través de un comunicado, el Sindicato de los Conductores de Metro al explicar la medida en reacción la impuesta armonización salarial con los empleados del citado ministerio.
"El trabajo de un empleado de los transportes urbanos es mucho más complicado que el de un funcionario de la administración y merece ser mejor remunerado", añade el comunicado.
La asimilación salarial fue decidida por el Gobierno en el marco de una medida que equipara los salarios del personal de las compañías públicas al de los funcionarios de Estado, exigida por los acreedores externos en el segundo plan de rescate de Grecia, aprobado en febrero de 2012.
Así 2013, otro año más de cambios radicales en el mercado laboral, comienza tal como concluyó el viejo año: con una huelga y acuciantes problemas socioeconómicos de la población castigada por severos ajustes presupuestarios que deberían salvar al país de la bancarrota.
En tanto, el salario mínimo bruto de los mayores de 25 años de edad se reduce en un 20% hasta los 586 euros mensuales, mientras que el de los menores de 25 años baja hasta los 510,95 euros.
En muchos sectores, como el de la venta al por menor, se introduce la semana laboral de seis días sin pago de horas extras o tiempo libre a cambio, aunque siempre y cuando el horario semanal no supere las 40 horas.
El mermado bolsillo de los griegos sufre además un nuevo recorte porque a partir de este primero de enero quedan eliminados todos los suplementos de salario por razones familiares, al tiempo que entran en vigor severas reducciones en las indemnizaciones por despido.
