40 horas semanales sin rebaja salarial tendrán trabajadores de H&M tras acuerdo con sindicato
Medida entrará en vigencia el 1 de abril.
Tras llegar a un acuerdo con el Sindicato de Trabajadoras y Trabajadores H&M Chile, la empresa acordó con sus trabajadores reducir su jornada laboral de 45 a 40 horas semanales manteniendo los mismos salarios.
"Aquellos trabajadores de 40 horas que cumplan con su jornada pactada podrán acceder a un total de $ 700.000 brutos mensuales, mientras que los de 30 horas podrán acceder a un total de $ 500.000", informó la empresa en un comunicado.
Según la negociación también se creará un fondo anual para ayudar a los empleados en casos de catástrofes, flexibilizarán los criterios para los permisos para días libres, y se entregará una bonificación permanente a trabajadores con hijos o hijas en situación de discapacidad, informó Pulso.
Las medidas acordadas comenzarán a regir desde el 1 de abril de 2020.
